Modelo RBV y rendimiento empresarialanálisis descriminante en pymes gallegas

  1. López López, Vicente A.
  2. Calvo-Silvosa, Anxo
Revista:
Boletín de estudios económicos

ISSN: 0006-6249

Año de publicación: 2003

Título del ejemplar: Conocimiento e intangibles en un entorno global

Volumen: 58

Número: 180

Páginas: 503-521

Tipo: Artículo

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Resumen

El propósito de este trabajo es estudiar la relación entre rendimiento organizativo y diferentes percepciones directivas de recursos intangibles basándonos en el enfoque de los recursos de la empresa (en adelante , RBV). Inicialmente se realiza una revisión de la literatura RBV, enfocándonos en aquellos factores poseedores de una mayor capacidad explicativa del rendimiento organizativo. Con esta finalidad y, partiendo de la taxonomía de recursos intangibles de Hall (1992), se pretende contrastar la prescripción señalada en una muestra de empresas gallegas poseedoras de certificaciones de calidad ISO 9000:1994, utilizando para ello un análisis discriminante.